Ihr gutes Recht


Ausgestattet mit branchenerfahrenen Juristen, die auch als Rechtsanwälte zugelassen sind, steht der Bereich Recht unseren Mitgliedern des VDM NW kompetent und leistungsstark bei vielen juristischen Fragen und Problemen zur Seite. Dabei arbeiten sie verständlich, persönlich und engagiert und sind stets auf die Interessen unserer Mitglieder bedacht. Die Juristen des VDM NW sind nicht nur Fachleute im Arbeits- und Tarifrecht, sondern besitzen langjährige Erfahrung aus zahlreichen Anwendungs- fällen aus der Druck- und Medienbranche. Und von dieser Kompetenz wollen Sie nicht profitieren?

„MIT DEN LEISTUNGEN DER BERATUNG IM BEREICH RECHT BIN ICH RUNDUM ZUFRIEDEN.”

Hans-Dieter Holthuis, Joh. Brendow & Sohn, Grafischer Grossbetrieb u. Verlag GmbH & Co. KG, Moers

Aktuelles

  • Neufassung der Allgemeinen Geschäftsbedingungen

    Hier finden Sie die aktuellste Version der AGB der Druckindustrie  // mehr

  • bvdm zieht positive Bilanz: Gemeinsame Verbändeposition gegen Zahlungsverzug zeigte offenbar Wirkung

    Der Bundesverband Druck und Medien (bvdm) hat zusammen mit zahlreichen anderen Verbänden eine gemeinsame Erklärung gegen die geplante ... // mehr

  • Betreibervergütung gem. § 54 c Urheberrechtsgesetz

    Die VG WORT hat Anfang des Jahres einen neuen Tarif zur sog. Betreibervergütung nach § 54c UrhG im Bundesanzeiger veröffentlicht.  // mehr

  • Beitragsrecht - Änderungen bei den geringfügigen Beschäftigungsverhältnissen voraussichtlich ab dem 01. Januar 2013

    Zum 01. Januar 2013 stehen voraussichtlich erhebliche Veränderungen bei den geringfügigen Beschäftigungsverhältnissen an. Nach dem "Gesetz ... // mehr

  • Neue Entscheidung des Bundesarbeitsgerichtes zur Vorlage von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (Pressemitteilung BAG Nr. 78/12)

    Mit Urteil vom 14.11.2012 hat das Bundesarbeitsgericht entschieden, dass ein Arbeitgeber bereits am 1. Tag der Erkrankung eines ... // mehr

  • Einsatz von Zeitarbeitnehmern auf Dauerarbeitsplätzen und Zustimmungsverweigerung

    Vor dem Hintergrund der seit dem 01. Dezember 2011 bestehenden Neuregelung im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG), wonach die Überlassung ... // mehr

  • Achtung: Ablauf der Übergangsfrist für Altdaten am 31. August 2012

    Mit der Novellierung des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG) im Jahr 2009 hat der Gesetzgeber u.a. die Anforderungen an die werbliche Nutzung ... // mehr